images
logo

Assistant / Assistante en RH (H/F)

  • 95 - GARGES LES GONESSE
  • il y a 2 jours

Horaire de 13.0 Euros

Description de l'offre

Gestion du personnel :

Effectuer les DPAE
Elaborer et gérer les contrats + avenants
Vérifier et assurer le suivi de la validité des permis de conduire, carte FCO, titre de séjour, visite médicale, suivi du fichier.
Gérer les arrêts maladie et accident du travail.
Attestation de salaire
Gestion de l'intérim (contrat, vérification des motifs, saisie des heures, contrôle facture).
Gestion visite médicale.

Formation :

Suivi des formations sur un tableau de bord
Faire les inscriptions auprès des organismes de formation
Organiser le départ en formation des salariés

Disciplinaire :
Gestion des dossiers disciplinaire
Etre garant du suivi des sanctions et mettre le tableau à jour.

Paie :
Transmission de divers éléments à la paie (avenant, nouvelle entrée, changement d'adresse, arrêt, etc.)

Partager cette offre d'emploi :
  • Employeur
    ID'EES INTERIM B
  • Lieu
    95 - GARGES LES GONESSE
  • Salaire
    Horaire de 13.0 Euros
  • Temps de travail
    35H/semaine Travail en journée
  • Horaires
    35H/semaine Travail en journée
  • Compétences
    Législation sociale, Concevoir des supports de suivi et de gestion, Réaliser des déclarations réglementaires
Partager :


Qu’est-ce que l’indemnité de fin de mission ?

L’une des plus importantes est l’indemnité de fin de mission, aussi appelée « prime de précarité »

Entrez votre salaire brut total pour estimer le montant de votre indemnité :

Pourquoi choisir l’intérim en 2025 ?

En 2025, le marché de l’emploi continue d’évoluer rapidement. Face aux incertitudes économiques et aux nouvelles attentes des actifs, l’intérim apparaît plus que jamais comme une solution flexible et efficace

Comment faire un bon CV pour l’intérim ?

L’un des aspects les plus importants du CV en intérim est de l’adapter aux missions spécifiques