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Aide-Soignant(e) (H/F)

  • 12 - VILLEFRANCHE DE ROUERGUE
  • il y a 6 jours

Annuel de 22000.0 Euros à 26000.0 Euros sur 12.0 mois

Description de l'offre

Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) (H/F) pour assurer des missions au Centre Hospitalier de Villefranche de Rouergue.

En tant qu'Aide-Soignant(e) (H/F), vos missions seront de/d' :

* Accompagner les patients dans les soins du quotidien : installation, aide aux repas, toilette, lever/coucher
* Surveiller les constantes et aider à la prise des médicaments
* Prévenir les escarres, évaluer la douleur et adapter l'accompagnement selon les besoins
* Assurer la traçabilité des soins : saisie informatique, transmissions ciblées, suivi des commandes et gestion des dossiers de sortie
* Participer à l'entretien et le rangement des chambres, la gestion du linge, la maintenance des chariots de soins, etc.

Type de contrat : Intérim (Planning selon besoin de l'hôpital)
Horaires : Selon planning
Rémunération : Selon la grille salariale de la convention et votre expérience

Vous souhaitez intégrerez une équipe dynamique et bienveillante, engagée dans une prise en charge globale, sécurisée et personnalisée du patient ?
Alors le poste d'Aide-Soignant(e) (H/F) est fait pour vous !
Rejoignez la TEAM Soins de notre client !

* Vous êtes titulaire du Diplôme d'État Aide-Soignant(e)
* Rigueur, organisation et sens des priorités
* Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en binôme
* Empathie, bienveillance, sens du relationnel
* Une expérience en SMR, gériatrie, médecine ou rééducation serait un plus

Ce poste d'Aide-Soignant(e) (H/F) correspond à votre profil ? Ne tardez plus, rejoignez la TEAM Soins de notre client !

Confidentialité assurée

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  • Employeur
    SOLEAD RH
  • Lieu
    12 - VILLEFRANCHE DE ROUERGUE
  • Salaire
    Annuel de 22000.0 Euros à 26000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Temps de travail
    35H/semaine Travail en journée
  • Horaires
    35H/semaine Travail en journée
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Qu’est-ce que l’indemnité de fin de mission ?

L’une des plus importantes est l’indemnité de fin de mission, aussi appelée « prime de précarité »

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En 2025, le marché de l’emploi continue d’évoluer rapidement. Face aux incertitudes économiques et aux nouvelles attentes des actifs, l’intérim apparaît plus que jamais comme une solution flexible et efficace

Comment faire un bon CV pour l’intérim ?

L’un des aspects les plus importants du CV en intérim est de l’adapter aux missions spécifiques