Chef de chantier Enrobé - #ADE12948 (H/F)

Notre valeur ajoutée
Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni)
Acteur engagé pour l'emploi des
Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?)
Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation'


Notre métier
Toutes les couleurs de L'Emploi

Répondre à des besoins : intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire et alternance
Proposer une gamme de missions en toute sécurité
Lutter contre les discriminations

Le poste :

Chef de chantier Enrobé - F/H. En intérim dans le secteur BTP, le poste consiste à piloter les opérations d'enrobé sur chantiers routiers. Les missions principales incluent l'organisation du chantier, la planification des phases d'intervention, la coordination des équipes et des sous-traitants, ainsi que la supervision de la mise en oeuvre des enrobés et des réglages machines. Le rôle requiert la garantie de la conformité des matériaux, le contrôle qualité des ouvrages et le suivi des essais in situ. La gestion des moyens matériels, la planification des approvisionnements, le respect des délais et la tenue de comptes rendus de chantier et du suivi administratif font également partie des responsabilités. Le poste implique des déplacements réguliers sur sites et une collaboration étroite avec conducteurs d'engins, responsables de production et maîtres d'ouvrage. Rémunération et durée de la mission conformes aux conventions collectives en vigueur.


Profil recherché :

Nous recherchons un(e) Chef de chantier Enrobé titulaire d'un Bac+2, avec 3 à 5 ans d'expérience en travaux de chaussée. Autonome et rigoureux(se), vous maîtrisez la préparation et le suivi d'exécution, la lecture de plans, la gestion d'équipes et de sous-traitants, ainsi que l'optimisation des moyens matériels (finisseur, compacteur). Connaissance des règles HSE, habilitations AIPR et SST appréciées. Esprit d'organisation, sens du reporting et capacité à respecter les délais et la qualité exigée.


Savoir-faire demandés :

- Assurer le respect de délais dans un projet de construction
- Communiquer avec des équipes de construction
- Contrôler la conformité de constructions
- Coordonner des travaux de construction
- Engins d'exploitation minière, de construction et de génie civil
- Inspecter des chantiers de construction
- Préparer un site de construction
- Respecter la législation sur la construction
- Superviser un chantier de construction
- Superviser un projet de construction

Savoir-être demandés :

- Adaptabilité
- Communiquant
- Concret
- Coopérant
- Décidé

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